会社設立時には様々な手続きが必要になります。
税金関係は税理士、登記関係は司法書士が専門になりますが、雇用関係が発生する場合の手続は社会保険労務士が専門になります。
雇用関係が発生する場合の会社設立後手続として、
以下の3カ所に新規の申請する必要があります。
1 年金事務所
2 ハローワーク
3 労働監督基準書
書類に記載する項目は、これらすべて合計すると90項目以上に及びます。
もちろん重なる情報がありますが、必要な情報を正しく捉えて申請する準備をするには、専門知識とともに慎重な対応が必要になります。
経営者さまがご自分で調べて申請することも可能ですが、会社設立時の大変な時に、1度きりの手続に貴重な時間を費やすことは、とても非効率と考えてます。
誰かを雇って起業する際には、社会保険労務士にもご相談ください。